中國煤炭開發(fā)有限責(zé)任公司（簡稱：開發(fā)公司）隸屬于中國中煤能源集團(tuán)有限公司，是中國中煤能源股份有限公司的全資子公司。作為中國中煤采購供應(yīng)鏈平臺(tái)，開發(fā)公司履行集團(tuán)公司重要大宗通用物資、重大工程建設(shè)項(xiàng)目的集中招標(biāo)采購實(shí)施，履行專業(yè)化管理、保障供應(yīng)鏈平臺(tái)穩(wěn)定運(yùn)行等職能，為集團(tuán)所屬企業(yè)采購實(shí)施提供指導(dǎo)，為總部及所屬企業(yè)提供規(guī)范高效、收費(fèi)公允合理的有償服務(wù)。“十五五”時(shí)期，開發(fā)公司將繼續(xù)本著“精準(zhǔn)服務(wù)、提高效率、降低成本、保證質(zhì)量、防范風(fēng)險(xiǎn)”的管理理念，以高質(zhì)量采購、高端化服務(wù)推動(dòng)中國中煤供應(yīng)鏈管理更加專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化，不斷引領(lǐng)供應(yīng)鏈創(chuàng)新發(fā)展、助力企業(yè)降本增效，實(shí)現(xiàn)供應(yīng)鏈價(jià)值采購。
中國中煤財(cái)務(wù)共享運(yùn)管中心財(cái)務(wù)核算組作為集團(tuán)公司財(cái)務(wù)共享運(yùn)管中心在京設(shè)立的核算部門，主要負(fù)責(zé)集團(tuán)和股份公司兩總部、開發(fā)公司、財(cái)務(wù)公司、資產(chǎn)管理公司等在京企業(yè)的財(cái)務(wù)核算和資金結(jié)算業(yè)務(wù)，依托開發(fā)公司進(jìn)行建設(shè)，并作為開發(fā)公司部門正職級(jí)管理。
為保障集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理數(shù)字化轉(zhuǎn)型，推動(dòng)財(cái)務(wù)管理變革，提高財(cái)務(wù)價(jià)值創(chuàng)造能力，根據(jù)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)共享運(yùn)管中心財(cái)務(wù)核算組發(fā)展需要，現(xiàn)面向集團(tuán)公司內(nèi)部公開招聘工作人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
崗位名稱：中國中煤財(cái)務(wù)共享運(yùn)管中心財(cái)務(wù)核算組審核崗
招聘數(shù)量：6人
工作地點(diǎn)：北京市
二、招聘范圍
面向集團(tuán)公司內(nèi)部正式在崗員工招聘。財(cái)務(wù)核算組所服務(wù)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的相關(guān)部門、單位人員，在同等條件下予以優(yōu)先錄用。
三、招聘崗位基本條件和任職資格
（一）基本條件
1.具有較高的政治素質(zhì)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和大局意識(shí)；
2.具有較強(qiáng)的工作能力，履行崗位職責(zé)所需要的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有專業(yè)思維和專業(yè)素養(yǎng)，注重團(tuán)結(jié)協(xié)作；
3.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新精神；
4.德才兼?zhèn)洌瑸槿苏桑哂辛己玫穆殬I(yè)操守和個(gè)人品行，嚴(yán)格遵守廉潔自律準(zhǔn)則，誠實(shí)守信；
5.能自覺遵守國家法律、法規(guī)和公司各項(xiàng)管理制度，具有良好的職業(yè)道德和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，具有高度的事業(yè)心和責(zé)任感；
6.具備良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體素質(zhì)，能適應(yīng)外地出差工作需要，具有一定的抗壓能力。
（二）任職資格
1.具有全日制本科及以上學(xué)歷且至少具有碩士學(xué)位；
2.具有財(cái)經(jīng)商貿(mào)大類（財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類、財(cái)政稅務(wù)類、統(tǒng)計(jì)類）、經(jīng)濟(jì)學(xué)（經(jīng)濟(jì)學(xué)類、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類、金融學(xué)類、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)類、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類）專業(yè)背景；
3.一般應(yīng)具有3年以上財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、金融、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
4.具有較好的財(cái)務(wù)共享思維，較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、文字寫作能力、溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維及解決問題能力；
5.熟練使用集團(tuán)公司內(nèi)部財(cái)務(wù)相關(guān)的各類系統(tǒng)及OFFICE辦公軟件，尤其是表格類軟件；
6.能夠獨(dú)立編制單體財(cái)務(wù)報(bào)表及統(tǒng)籌合并報(bào)表，參與過年度審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)等相關(guān)工作者優(yōu)先；
7.具有中國注冊(cè)會(huì)計(jì)師（CPA）、ACCA等資格者優(yōu)先；
8.有下列情形之一的人員，不在此次招聘范圍內(nèi)：
（1）曾因犯罪受過刑事處罰的；
（2）曾被開除公職或因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)合同的；
（3）涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的；
（4）受到組織處理或處分，影響期未滿或期滿影響調(diào)入的；
（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、招聘崗位工作職責(zé)
詳見附件。
五、招聘流程
本次招聘工作按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、人才測評(píng)、面試、背景調(diào)查、研究決定、公示、入職體檢、聘任等程序進(jìn)行。
六、報(bào)名時(shí)間、方式及要求
（一）報(bào)名截止時(shí)間：2026年3月31日。
（二）報(bào)名方式
應(yīng)聘人員請(qǐng)登錄https://zhaopin.chinacoal.com/（PC端）在公告下方“招聘職位”處點(diǎn)擊“立即投遞”報(bào)名，或掃描文末二維碼（移動(dòng)端）填寫報(bào)名信息。本次招聘工作不接受現(xiàn)場、電話、信函等其他方式報(bào)名，不接受其他樣式簡歷。
（三）有關(guān)要求
1.應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交的信息或材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格；
2.應(yīng)聘人員如有親屬在中國中煤系統(tǒng)內(nèi)從業(yè)的，應(yīng)主動(dòng)申報(bào)親屬從業(yè)及具體情況，對(duì)瞞報(bào)、漏報(bào)的，取消其錄用、聘用資格；
3.請(qǐng)應(yīng)聘人員提供準(zhǔn)確的手機(jī)號(hào)碼和郵箱地址，并及時(shí)查收短信和電子郵件，同時(shí)保持電話暢通；
4.經(jīng)體檢不勝任崗位任職要求的將取消錄用資格。
七、相關(guān)說明
（一）公司不負(fù)責(zé)解決錄用人員配偶、子女工作安排；
（二）公司將報(bào)名情況和報(bào)名者個(gè)人信息視作個(gè)人隱私予以保護(hù)，不對(duì)無關(guān)人員透露；
（三）根據(jù)崗位需要及報(bào)名情況等因素，公司有權(quán)調(diào)整、取消招聘崗位，或?qū)τ嘘P(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)整；
（四）公司對(duì)本次招聘安排具有最終解釋權(quán)。
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聯(lián) 系 人：杜女士
聯(lián)系電話：010-84293502
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? 中國煤炭開發(fā)有限責(zé)任公司
? 2026年3月24日
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